دورات تدريب المهارات
مؤشرات الأداء
تقوم المؤسسات باستخدام مؤشرات قياس الأداء الرئيسية على مستويات متعددة لتتبع مقاييس الأداء في المؤسسة، و هناك عدة أنواع مؤشرات قياس الأداء، منها مؤشرات الأداء الرئيسية عالية المستوى و مؤشرات أداء منخفضة المستوى و أيضا هناك مؤشرات قياس أداء مرتبطة بالخطة مثل التقدم تجاه تحقيق الرؤية كما يعتبر مؤشر قياس الأداء عاملا مساعدا في مقدار التقدم المتحقق نحو تحقيق اهداف الإدارة.
الموقع
مدينة طرابلس
طرابلس
المستهدفين:موظفي الشركة العامة للكهرباء
دورات تدريب المهارات ذات الصلة
